
Phó chủ tịch thường trực UBND thành phố Cần Thơ Lê Công Lý phát biểu tại hội nghị - Ảnh: CHÍ QUỐC
Ngày 12-8, Sở Công thương phối hợp Sở Nội vụ thành phố Cần Thơ tổ chức hội nghị thông báo quyết định của Ban thường vụ Thành ủy và Chủ tịch UBND thành phố về công tác cán bộ.
Cụ thể, thông báo quyết định điều động, bổ nhiệm ông Ngô Thái Chân - Giám đốc Sở Nông nghiệp và Môi trường - làm Giám đốc Sở Công thương thành phố. Ông Ngô Thái Chân thay ông Hà Vũ Sơn (Giám đốc Sở Công thương) đã được điều động, bổ nhiệm giữ chức Chánh Văn phòng Thành ủy Cần Thơ.
Đợt điều động, bổ nhiệm lớn nhất sau 1-7-2025
Phát biểu giao nhiệm vụ cho tân giám đốc sở, ông Lê Công Lý, Ủy viên Ban thường vụ Thành ủy, Phó chủ tịch thường trực UBND thành phố Cần Thơ - cho biết với việc trao quyết định điều động, bổ nhiệm 60 cán bộ (diễn ra ngày 7-8) "có lẽ trừ đợt 1-7-2025 thì đây là đợt điều động, bổ nhiệm lớn nhất".
Ông Lý giải thích về 3 lý do của đợt điều động, bổ nhiệm nêu trên.
Thứ nhất, đợt điều động, bổ nhiệm lần này nhằm thực hiện các kết luận, chỉ đạo của Trung ương về công tác cán bộ, cũng như yêu cầu về nhiệm vụ chính trị của thành phố.
Trong đó nhóm cán bộ từ xã, phường này sang xã, phường khác là thực hiện kết luận của Trung ương về bố trí cán bộ không là người địa phương đối với hai chức danh Bí thư Đảng ủy và Chủ tịch UBND phường, xã.
Ông Lý cho rằng Ban thường vụ Thành ủy đã rà soát, xem xét rất kỹ để đảm bảo cán bộ được điều động đến nơi mới cũng phù hợp trình độ, năng lực, chuyên môn để phát huy được họ.
Thứ hai là tăng cường cán bộ về cơ sở. Cụ thể, có nhiều cán bộ được Ban thường vụ Thành ủy điều động từ thành phố xuống xã, phường để tăng cường cho các đơn vị có yêu cầu về nhiệm vụ chính trị, đặc biệt là một số đơn vị do yêu cầu công tác nên có một số cán bộ ở xã, phường được điều động lên thành phố.
Hơn nữa việc này cũng giải quyết được vấn đề cấp phó của các sở vì đa phần các sở đều đang thừa cấp phó so với số lượng quy định.
Thứ ba, ông Lý cũng cho biết trong đợt điều động, bổ nhiệm này có nhóm cán bộ lãnh đạo sở ngành này qua lãnh đạo sở, ngành khác, từ cơ quan chính quyền sang cơ quan Đảng, trong đó có giám đốc sở này qua làm giám đốc sở khác và có nhóm cán bộ về Ban Nghiên cứu phát triển thành phố.
"Dư luận có cho rằng điều động về đây (Ban Nghiên cứu phát triển thành phố) chắc họ có vấn đề gì về năng lực công tác hay đoàn kết nội bộ, cái này đồng chí Bí thư Thành ủy đã có quán triệt trong hội nghị công bố quyết định rồi.
Mục tiêu thành lập Ban Nghiên cứu phát triển thành phố là do Trung ương chỉ đạo thành lập chứ không phải do thành phố tự nghĩ ra. Có những đồng chí rất có năng lực được điều động về đây để phục vụ công tác tham mưu cho Thành ủy, UBND thành phố các chính sách", ông Lý nói
Không để gián đoạn công việc ngày nào

Phó chủ tịch thường trực UBND thành phố Cần Thơ Lê Công Lý tặng hoa chúc mừng tân Giám đốc Sở Công thương thành phố Cần Thơ Ngô Thái Chân - Ảnh: CHÍ QUỐC
Đối với tân Giám đốc Sở Công thương Ngô Thái Chân, Phó chủ tịch thường trực UBND thành phố đề nghị ông Chân sớm bàn giao công việc cơ quan cũ để tiếp nhận ngay nhiệm vụ mới theo tinh thần chỉ đạo chung là không để gián đoạn công việc ngày nào.
Ngoài ra, ông đề nghị ông Chân phát huy tinh thần đoàn kết, xây dựng khối đại đoàn kết trong cơ quan "vì đây là cái căn bản nhất, điều kiện quan trọng nhất để hoàn thành các nhiệm vụ chính trị do Thành ủy, UBND thành phố giao".
Ông Lý cho rằng giai đoạn từ nay tới cuối năm là giai đoạn nước rút, ngành công thương là ngành góp phần vào tăng trưởng của thành phố, nên cần sớm rà soát tất cả nhiệm vụ xem chỗ nào còn khó khăn, vướng mắc thì tháo gỡ ngay.
Phát biểu nhận nhiệm vụ, ông Ngô Thái Chân nói: "Bản thân tôi nhận nhiệm vụ trong tư thế sẵn sàng để cùng các đồng chí bắt tay vào xây dựng ngành công thương thành phố phát triển, nhưng muốn phát triển được thì rất mong có sự hỗ trợ của các đồng chí lãnh đạo phòng, ban, đơn vị.
Tôi hứa sẽ là trung tâm đoàn kết cũng như nhanh chóng bắt tay vào thực hiện các công việc, xây dựng chương trình hành động của ngành công thương để làm sao thành phố ngày càng phát triển hơn nữa".








